Dirigeant, que faire après la transmission de votre société ?

Retraite ne veut surtout pas dire : NE RIEN FAIRE !

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Au contraire, pensez à la richesse de vos expériences, compétences, connaissances de votre marché. Comment pouvez-vous continuer les prochains chapitres tout en gardant une activité à votre mesure ? Dont vous choisissez pleinement “le rythme et les contraintes”. C’est sans doute cela, les différences avec ces 40 dernières années.

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Trois mois après la cession : c’est dur à lire “vous n’êtes plus indispensable”

Projetez vous sur la période de cession. “Vous sortez sans doute d’une étape de transmission, longue et forte en émotions. La coupure peut-être douloureuse. Le repreneur est maintenant en place. Il n’a plus besoin de vous, et vous propose de plus en plus d’être moins présent dans les murs de l’entreprise.”

Ne serait-ce pas le moment pour faire ce voyage d’un mois dont vous rêvez depuis des années ? Ou encore, vous lancer sur le chemin de Saint Jacques de Compostelle, ou road-trip en camping car dans l’Atlas Marocain ?

Revenir plus serein quant à la suite, et profiter quant cette période de changement forte est peut-être nécessaire. La fameuse pause.

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Ecrire les prochains chapitres après la cession

La retraite, c'est le début d'un nouveau chapitre, pas la fin du livre ! Après des années à la barre de votre entreprise, il est temps de vous demander : "quelle est la suite ?" Dans cet article, on explore des idées pour rendre ce nouveau chapitre, tout aussi excitant !

Une autre option est d’être accompagné, et oui les coachs de dirigeants peuvent aussi servir à passer cette étape. Ecrivez-nous, nous avons deux-trois noms à vous recommander.

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Pourquoi est-ce une étape importante ?

Diriger une entreprise pendant des décennies, c'est un peu comme être le héros d'une histoire. Mais que se passe-t-il après la dernière page ? La retraite peut sembler intimidante, c'est aussi l'occasion de créer une suite tout aussi passionnante. D'après une enquête, donner de son temps après la retraite est une tendance. Se sentir utile et aider les autres devient un super pouvoir : 44,7% des 65-75 ans exercent une activité bénévole (non rémunérée) (selonL’Office fédéral de la statistique recense une activité bénévole (non rémunérée) pour 44,7% des 65-74 ans, étude 2023 lien de l’etude:https://www.unige.ch/lejournal/recherche/printemps-2023/benevolat-seniors).

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Cinq idées concrètes pour continuer à être pleinement actif

Nota bene : à la fin de l’article, nous vous donnons une astuce glissée par des dirigeants, qui sont passés par là avant vous

Voici quelques idées pour rendre cette étape post-transmission aussi géniale que les 40 dernières années.

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1.Mission de bénévolat : à temps plein ou même de temps en temps

Être dans l’action depuis tant d’années, ça rime avec beaucoup d’énergie et peu de vacances ! Contribuez à des œuvres locales, partagez votre sagesse dans des associations, et continuez à oeuvrer différemment dans votre ville, dans votre communauté de communes.

Idées : les maraudes, l’aide à l’insertion de jeunes en décrochage scolaire, alphabétisation, la collecte alimentaire (Caroline y participe plusieurs fois par an, n’hésitez pas si vous voulez en parler)‍

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2.Trouvez une activité professionnelle

Pourquoi arrêter complètement quand on peut continuer à jongler ? Explorez le cumul emploi-retraite et lancez-vous dans de nouvelles aventures professionnelles.

Les bénéfices pour vous : financièrement (vérifiez tout de même la liquidation de vos pensions), intellectuellement (vous continuez des missions à temps plein, temps partiel, vous choisissez)

Bénéfices pour vos clients : vous avez une connaissance fine d’un secteur d’activité, de processus industriels, financiers…

Pour en savoir plus : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F13243

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3.Mission de mentor pour de jeunes pousses ou des pairs

La retraite, c'est aussi le moment de faire le tour du monde des relations. Connaissez-vous les réseaux d’entrepreneurs ?

Nous apprécions particulièrement le Réseau entreprendre, organisé en par département. Cela vous permet de mentorer un dirigeant d’une entreprise.

15 000 dirigeants membres en France, cela fait une belle communauté !

Pour en savoir plus : https://www.reseau-entreprendre.org/fr/

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4.Votre expérience de transmission est utile à vos pairs

Comment avez-vous vécu la transmission ? Comment la vivrez-vous ? Et si vous étiez une partie prenante pour vos pairs. Mettre votre riche expérience au service des repreneurs et cédants.

Connaissez-vous le CRA ? L’association pour la cession et reprise d’entreprise. “Agir pour le repreneunariat” est leur slogan, vous pouvez aussi devenir un délégué bénévole.

Des dirigeants ayant transmis, qui accompagnent les futurs cédants.

Leur force : une présence locale partout en France et Dom-Tom.

Lien : https://www.cra.asso.fr/

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5.Continuez à apprendre

Quoi de mieux que d'élargir vos horizons ? Suivez des cours, assistez à des conférences, et devenez le diplômé le plus “cool de votre génération”.

Par exemple : cours du soir à l’université, cours du CNAM, cours en ligne

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Le conseil de vos pairs

Comme pour les rendez-vous commerciaux, la préparation est la clé. Pour éviter les embûches, voire le vide de l’après, il faut s'y préparer. Pensez à intégrer les réseaux dès la cession, commencez à les visiter. A minima, vous pourrez aussi choisir celui qui vous convient le plus !

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Conclusion

La retraite n'est pas un adieu, c'est un salut à une nouvelle aventure.

Préparez-vous à faire de l'après-transmission le nouveau chapitre palpitant de votre vie. Alors, prêt à écrire ces nouvelles pages ?